石家莊波比龍游樂有限公司提供室內(nèi)兒童樂園的規(guī)劃設(shè)計，實施建造，經(jīng)營管理，專業(yè)化連鎖公司。波比龍兒童樂園總部的目標(biāo)是把兒童游樂場做到北方第一品牌。波比龍兒童樂園分主題，滿足孩子的成長需求。自由工廠，實力雄厚，超低折扣供貨，讓利到底!

波比龍兒童樂園隸屬于波比龍兒童樂園有限公司，波比龍兒童游樂有限公司經(jīng)過多年努力，積累經(jīng)驗，實現(xiàn)了從儲備人才到遠(yuǎn)程管理以及嚴(yán)明的管理制度與各地商場形成完美的合作模式，是提供室內(nèi)兒童樂園的規(guī)劃設(shè)計，實施建造，經(jīng)營管理，專業(yè)化連鎖公司。

在波比龍兒童樂園不同的主題店里，更設(shè)有不同主題的玩樂項目，沙池、淘氣堡、、釣魚池、空中城堡等，一個項目就能讓孩子玩上一天，更何況讓人眼花繚亂的豐富項目，天天玩都不重樣，時刻吊起孩子的好奇心，讓你收獲更可觀的利潤！

波比龍兒童樂園以“以服務(wù)為基礎(chǔ)，以質(zhì)量為生存”的經(jīng)營理念，努力實現(xiàn)自己的目標(biāo)。波比龍兒童樂園創(chuàng)業(yè)成功率高,未來發(fā)展?jié)摿o法估量。一次創(chuàng)意之旅，一次奇幻之旅，一次探險之旅，在這里有多重消費體驗，設(shè)備先進，功能齊全，不僅滿足孩子游樂的需求，同時，還具有教育、益智、健身等功能。

波比龍兒童樂園發(fā)展趨勢：

1、品牌化

優(yōu)勝劣汰，是社會發(fā)展的自然規(guī)律。隨著室內(nèi)兒童樂園數(shù)量的不斷增加，競爭也隨之激烈。你的游樂項目如何？你的服務(wù)如何？你的安全措施怎樣？這些都是顧客們關(guān)注的焦點，顧客不可能花費太多時間去了解你，于是，口碑和品牌就顯得尤為重要。

2、特色化

要想解決室內(nèi)兒童樂園同質(zhì)化的問題，兒童娛樂項目將會逐步形成“一個品牌多個主題，在兒童娛樂的單一項目會進行深挖，形成特色化娛樂項目。

3、規(guī)模化

隨著未來兒童游樂市場的逐步飽和，在國內(nèi)一線城市想要占據(jù)一席之地，室內(nèi)兒童樂園的游樂項目將會增多，規(guī)模將會變大，中小型室內(nèi)兒童樂園的生存空間將會不斷壓縮，從而轉(zhuǎn)戰(zhàn)于國內(nèi)二、三線城市。

4、家庭娛樂化

室內(nèi)兒童樂園，不僅僅是兒童的樂園，更是未來家庭娛樂的場所。周末，帶著孩子去兒童樂園，已成為許多家庭的常態(tài)活動，兒童游樂項目可以留住孩子，但用什么項目來留住家長？這是兒童樂園的經(jīng)營者們需要思考。

兒童樂園市場缺陷：

1、缺乏互動性

目前，雖然多數(shù)商場都意識到兒童消費市場的重要性，但商場的常規(guī)操作手法是在一個樓層內(nèi)，簡單呈現(xiàn)“兒童游樂+兒童零售+兒童教育”的表相，盡管消費群一致，但往往商家間互動并不密切，各自經(jīng)營，僅會在商場經(jīng)營者主題性活動之下被動聯(lián)合營銷。“各自為政”之下，品牌商間互動不足，對提升商場坪效并沒有什么實質(zhì)的效果。

2、游樂設(shè)施一成不變

我國兒童游樂項目多有進行卡通主題形象設(shè)定，但兒童在小面積場館內(nèi)游玩過幾次后，就會出現(xiàn)疲乏，再加上場館面積所限，游玩項目反復(fù)消費后新鮮感下降；同時，隨著兒童年齡的增長，所需的游樂設(shè)備或娛樂方式也會變化，“千古不變”較終只能導(dǎo)致商場原先希望通過兒童游樂引流的設(shè)想化為泡影。

3、忽視真正的消費者

目前，商場內(nèi)有太多的兒童業(yè)態(tài)把專注點只放在兒童身上，而對陪同前來的家長視而不見。家長累得人仰馬翻，體驗差，關(guān)聯(lián)消費欲望就低；同時，收費高、停車難、距離遠(yuǎn)、服務(wù)差、人太多、安全和衛(wèi)生有隱患等，一系列問題導(dǎo)致家長就不愿再來。

波比龍兒童樂園真實的場景、生動的游戲，在聲色的變幻里，在光影的交織中，每一個孩子，都能在波比龍兒童樂園到盡興，在游戲中釋放快樂，吸引孩子才能留住孩子，留住孩子才能創(chuàng)造未來，有未來，才有高年利！立足現(xiàn)實，開拓進取，尊重合作伙伴，嚴(yán)守商業(yè)信譽，為客戶創(chuàng)造雙贏的合作模式。

1、精英團隊，專職人才

專注于孩子成長教育，擁有專職的研發(fā)團隊，好的項目運營團隊和上千名市場調(diào)研人員。精英團隊時刻以市場為導(dǎo)向，并融合高明的設(shè)計理念，不斷開發(fā)出滿足兒童和家長需求的游樂設(shè)施和精彩活動。

2、科學(xué)理念，創(chuàng)新思維

讓孩子更快樂的成長，讓親子更舒服的互動，相信快樂是孩子成長的動力，讓孩子樂在其中，才能達(dá)到好的教育意義。

3、生存之道，服務(wù)至上

服務(wù)是兒童樂園的生存之道和成功之本，服務(wù)人員都會密集培訓(xùn)幾個月，經(jīng)考核合格后才能上崗，還會頒發(fā)相關(guān)認(rèn)證。所以有自信為孩子提供推翻傳統(tǒng)的娛樂體驗，為家長帶來更科學(xué)的育兒常識。

1、尋找有實力的投資者，熱愛兒童游樂事業(yè)

2、具有持之以恒的創(chuàng)業(yè)精神，且對加盟所屬區(qū)域的兒童游樂市場現(xiàn)狀及發(fā)展前景有一定的了解和正確的判斷能力

2、認(rèn)同波比龍的管理理念，遵守波比龍相關(guān)經(jīng)營、管理和營業(yè)守則，自覺維護波比龍的品牌信譽。

1． 初步咨詢溝通——請致電或在線留言

2． 預(yù)約來訪時間——初步溝通后，電話預(yù)約時間來總部考察洽談。

3． 寫加盟申請書——提出加盟書面申請。

4． 加盟資格審核——總部對申請者加盟資格審核。

5． 簽訂加盟協(xié)議——簽訂正式協(xié)議，明確雙方職責(zé)，交納相關(guān)費用等。

6． 管理技能培訓(xùn)——管理及技能全方位培訓(xùn)。

7． 制定開業(yè)流程——雙方共同制定開業(yè)運營時間表。